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Luiza Junqueira

Luiza Junqueira

LVL MAX

empresa

Atvos

cargo

Data & AI Executive Manager

Super Skills

Super Skills

Digital Transformation

Operational Excellence

Data Strategy

Bio

Bio

Você é uma executiva experiente em Dados e IA, atuando atualmente como Gerente Executiva na Atvos, onde lidera iniciativas transformadoras de IA na agricultura. Sua carreira abrange cargos na McKinsey & Company e na Saint-Gobain, com foco em excelência operacional, inovação em cadeia de suprimentos e transformação digital. Já atuou em consultorias globais e grandes grupos industriais, principalmente no Brasil. Sua expertise é reconhecida pela rápida ascensão e liderança em projetos baseados em tecnologia. Sua trajetória profissional reflete uma combinação dos setores de consultoria, manufatura e agronegócio.

Interesses

Interesses

Marcas Sustentáveis

Experiências de Qualidade

Soluções com Tecnologia

Diversidade e Inclusão

Conexão Local e Cultural

Traços de Personalidade

Traços de Personalidade

Liderança em Energia Renovável

Demonstra respeito por seu trabalho pioneiro em bioenergia e sustentabilidade; isso gera credibilidade instantânea.

Compromisso com Diversidade e Inclusão

Valoriza ambientes inclusivos e autênticos; mencionar o compromisso da empresa com diversidade pode gerar conexão.

Impacto Mensurável e Resultados

Apresentar propostas com ganhos claros em eficiência, segurança e sustentabilidade.

Carreira

Carreira

Data & AI Executive Manager

Atvos

7/2025 - Present

Transformation Executive Manager

Atvos

6/2024 - 7/2025

Jr. Engagement Manager

McKinsey & Company

2/2024 - 6/2024

Highlights

Highlights

Atua há mais de 26 anos no setor profissional, evoluindo de supervisão industrial para liderança C-Level em bioenergia e agronegócio.

Maior tempo de permanência foi de 12 anos na Bunge Sugar & Bioenergy (incluindo suas transições), e o menor foi de 2 meses na bp bioenergy; tempo médio por empresa é de cerca de 3,5 anos.

Progrediu de cargos de supervisor industrial até se tornar executivo proeminente, com foco em operações agroindustriais, energia renovável e sustentabilidade em empresas como Usina Caeté, Bunge, BP Biofuels e Atvos.

Atuou principalmente no Brasil, especialmente em São Paulo, Uberaba, Maceió e Goiás, com influência profissional que se estende globalmente por meio de liderança e inovação no setor.

Grupo

Skills

Suas skills

Suas skills

Data Strategy

AI Development

Digital Transformation

Operational Excellence

Supply Chain Optimization

Blockchain Implementation

Team Leadership

Process Improvement

Innovation

Performance Metrics

Training Development

Stakeholder Engagement

Dashboard Development

Manufacturing Excellence

Cross-functional Collaboration

Data Analytics

Design Thinking

WMS Coordination

Digital Manufacturing

KPI Analysis

Skills gap para o desafio

Skills gap para o desafio

Skill Gap corresponde às skills necessárias para o desafio, mas que não conseguimos identificar a partir do profile da pessoa. Não significa que a pessoa não possui as habilidades, mas sim que não há data-points suficientes para inferir que a pessoa tem aquela habilidade.

A inferência de habilidades nesta página foi realizada por meio da tecnologia proprietária da acaso, via Inteligência Artificial, com dados públicos disponíveis nos perfis do LinkedIn dos participantes.


Acesse aca.so e descubra como uma abordagem baseada em skills pode garantir mais agilidade e inteligência na construção de times.

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