Lifecard
Roberto Borges Paiva
LVL MAX
empresa
EcoRodovias
cargo
Vice Presidente Técnico
Super Skills
Construction Project Leadership
Large-Scale Infrastructure Delivery
Technical Execution Excellence
Bio
Você é um executivo experiente nas áreas de infraestrutura e engenharia, atuando atualmente como Vice-Presidente Técnico do Grupo EcoRodovias, uma das maiores concessionárias rodoviárias do Brasil. Com quase 40 anos de experiência, liderou grandes projetos em construção rodoviária, logística e sustentabilidade, promovendo a transformação digital e iniciativas de segurança. Sua liderança na EcoRodovias resultou em entregas recordes de infraestrutura e práticas inovadoras de ESG, impactando a logística e mobilidade nacional. Sua trajetória inclui cargos de liderança na ITINERA Construções e na Techint Engenharia e Construção, com foco em projetos de grande escala e alto impacto em todo o Brasil.
Interesses
Foco em Execução
Tecnologia Inovadora
Marcas de Engenharia de Qualidade
Produtos Sustentáveis
Serviços Profissionais
Traços de Personalidade
Visionário Estratégico
Conduz projetos de grande escala e prioriza impacto de longo prazo e inovação.
Defensor da Segurança
Promove a segurança no trabalho e valoriza regras claras e protetivas para colaboradores.
Foco em Sustentabilidade
Integra responsabilidade ambiental e princípios ESG nas decisões empresariais.
Carreira
Gerente de Projetos de TI
Grupo EcoRodovias
02/2024 - Present
Gerente de Sistemas
Grupo EcoRodovias
•
09/2013 - 02/2024
Analista de Sistemas Sênior
Grupo EcoRodovias
•
10/2010 - 09/2013
Highlights
Atua no setor profissional há quase 40 anos, evoluindo de cargos de gestão de engenharia para posições executivas em infraestrutura e logística.
Sua maior permanência foi na ITINERA Construções (quase 6 anos), e a menor como VP de Serviços Técnicos e Engenharia na EcoRodovias (9 meses); a média por empresa é de 5 anos.
Progrediu de superintendente na Techint a diretor geral na ITINERA e hoje é executivo de destaque na EcoRodovias, com foco em engenharia, gestão de projetos e sustentabilidade.
Trabalhou majoritariamente em São Paulo e regiões próximas, com impacto profissional de alcance nacional em todo o Brasil.
Assets Recomendados
Skills
Suas skills
Project Controls and Earned Value Management
Risk Management and Mitigation
Stakeholder Communication
Construction Workflow Design
Performance Metrics Definition
Team Leadership
Budget Management
Scheduling and Planning
Quality Assurance
Compliance and Safety
Vendor Management
Change Management for Construction
Progress Tracking and Data Collection
Engineering Project Management
Resource Allocation
Sustainability in Construction
Decision Support System Design
Innovation Implementation
Field Operations Management
Continuous Improvement
4D Scheduling And Visualization
Predictive Analytics For Schedule
Construction AI Application
Executive Dashboard Design
Real-Time Monitoring Systems For Works
Anomaly Detection And Alerting In Construction
Advanced Field Data Integration
Visual Analytics And Reporting For Projects
Visual Analytics And Reporting For Projects
AI-Driven Risk Hotspot Identification
Skill Gap corresponde às skills necessárias para o desafio, mas que não conseguimos identificar a partir do profile da pessoa. Não significa que a pessoa não possui as habilidades, mas sim que não há data-points suficientes para inferir que a pessoa tem aquela habilidade.
A inferência de habilidades nesta página foi realizada por meio da tecnologia proprietária da acaso, via Inteligência Artificial, com dados públicos disponíveis nos perfis do LinkedIn dos participantes.
Acesse aca.so e descubra como uma abordagem baseada em skills pode garantir mais agilidade e inteligência na construção de times.
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