Lifecard
Francisco Tambani
LVL MAX
empresa
Vivo
cargo
Consultor
Super Skills
Meticulous Client-Focused Retail Architecture and Urban Design
Collaborative Technology-Integrated Design Project Management
Detail-Driven Modern Store Experience Creation
Bio
Você é um arquiteto e urbanista experiente, baseado em São Paulo, Brasil, atualmente atuando como Arquiteto Designer de Lojas na Vivo (Telefônica Brasil) desde outubro de 2022. Sua carreira abrange arquitetura de varejo, comercial e de interiores, com funções significativas na Pernambucanas, na Smart Fit e em diversos escritórios de arquitetura. Você gerenciou rollouts de lojas em grande escala, reformas e projetos comerciais para grandes marcas e shopping centers, demonstrando expertise em coordenação de projetos e execução de design. Sua trajetória profissional está enraizada no mercado brasileiro, com foco em São Paulo e nos principais centros urbanos.
Interesses
Orientação para Processos
Marcas de Design Moderno
Materiais de Qualidade
Ferramentas Tecnológicas Avançadas
Networking Profissional
Traços de Personalidade
Gerente de Projetos Meticuloso
Destaca-se na coordenação de projetos complexos, garantindo que todos os detalhes sejam tratados e os prazos sejam cumpridos.
Integrante Colaborativo de Equipe
Valoriza o trabalho em equipe, frequentemente trabalhando em estreita colaboração com equipes multidisciplinares para resultados bem-sucedidos em projetos.
Abordagem Focada no Cliente
Prioriza as necessidades e a satisfação do cliente, mantendo comunicação direta e adaptando soluções de acordo.
Carreira
Arquiteto Designer de Lojas
Vivo (Telefônica Brasil)
Oct 2022 - Present
Arquiteto sênior
Jan 2018 - Oct 2022
•
Jan 2018 - Oct 2022
Arquiteto
Smart Fit
•
Sep 2016 - Jan 2018
Highlights
Atuação na esfera profissional há mais de 17 anos, com transição de pesquisa acadêmica e estágios para funções seniores em arquitetura de varejo e comercial.
O período mais longo foi na Meio Arquitetura, por mais de 5 anos, enquanto o mais curto foi na ArGis Arquitetura e Gestão Integrada, por 6 meses; o tempo médio de permanência por empresa é de aproximadamente 2 anos.
Houve progressão de funções acadêmicas e juniores em arquitetura para se tornar uma figura de destaque no design de varejo, com foco em rollouts de lojas, reformas e projetos comerciais em empresas como Vivo, Pernambucanas, Smart Fit e Meio Arquitetura.
A atuação ocorreu principalmente em São Paulo e sua região metropolitana, com projetos abrangendo outras grandes cidades brasileiras, como Goiânia e Brasília, indicando forte presença profissional nacional.
Assets Recomendados
Skills
Suas skills
Retail Space Design
Store Format Architecture
Experiential Layout Planning
Modular Fixture Systems
Brand Environment Strategy
Visual Communication Design
Signage and Wayfinding Design
Digital-Physical Space Integration
Prototype and Pilot Testing
Customer Journey Mapping
Stakeholder Alignment
Space Utilization Analysis
Sensory Experience Design
Traffic Pattern Analysis
Supplier and Partner Coordination
Omnichannel Integration Design
Change Management
Product Exposure Strategy
Future Store Concept Development
Wayfinding Innovation Strategy
Skills gap para o desafio
Customer Flow Optimization
Retail Anthropology
Sensory Experience Design
Retail Space Design
Brand Environment Strategy
Traffic Pattern Analysis
Stakeholder Alignment
Future Store Concept Development
Omnichannel Integration Design
Change Management
Skill Gap corresponde às skills necessárias para o desafio, mas que não conseguimos identificar a partir do profile da pessoa. Não significa que a pessoa não possui as habilidades, mas sim que não há data-points suficientes para inferir que a pessoa tem aquela habilidade.
A inferência de habilidades nesta página foi realizada por meio da tecnologia proprietária da acaso, via Inteligência Artificial, com dados públicos disponíveis nos perfis do LinkedIn dos participantes.
Acesse aca.so e descubra como uma abordagem baseada em skills pode garantir mais agilidade e inteligência na construção de times.
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